2019年11月28日感恩节

曾经的战友,

不管你离开多久,都欢迎你回家!

8年前,我们的上海宏信建设发展有限公司(以下简称:宏信建发)就像一棵刚刚发芽的幼苗,在第一批战友们的悉心呵护下茁壮成长。

当年的第一批战友

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8年时间,我们从一家名不见经传的小公司做大做强,发展成为具备为建设领域各类企业提供设备租赁、工程施工、代理销售、备件销售、二手处置(环保再利用)、维修与再制造等,一站式解决方案设备运营服务的全球性租赁设备百强企业。

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今天,在这个感恩节的特殊日子里,感谢曾经一起奋斗、挥洒青春和汗水的战友们,谢谢你们在宏信的每一次努力绽放自己人生的时刻。

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实现当年成立,当年盈利,战友们留下的喜悦合影

数数日子,你离开我们已经有段时间了!

在这分别的时间里,你仍是我们发展道路上坚实的后盾,因为你们曾经的共进退,现在仍为我们的前进保驾护航,我们一直在期待,有一天我们还能相聚。

相聚的这一刻,我们等待了许久,一起奋斗的宏信战友们,欢迎回家!




离开的这些时光里,我们坚持专注于技术创新及科技研发,以科技力量为宏信赋能;更提供了上千个就业机会,引入博士、高级职称、高级管理等多位人才;在走产学研相结合的道路上,与多所著名高校建立产学研合作关系;我们保持每年投入大量资金用于技术研发,目前,获颁国家级高新技术企业证书,累计申请授权专利137项目,发明 13 项、软件著作权7项、实用新型专利 84项。

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离开的这段时光里,我们的国际地位连续4年持续上升,荣登全球高空作业车ACCESS 排行榜第19 位,2019年荣登全球租赁公 司 TOP100 排 行 榜(IRN100)第57名。

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离开的这段时光里,我们的人员规模越来越大,从当初成立时的31人,到现在以100倍速度扩充至3000+人。在保持快速扩充人员规模的同时,我们坚持人才四不论文化(即不论年龄、不论工龄、不论司龄、不论学历)的用人原则,唯才是举,任人唯贤,并且鼓励同事们内部流动(提供纵向、横向的双向职业发展通道)实现自我价值。在价值奖励方面,我们始终坚持以价值贡献者为本的导向奖励机制设计,确保每一位奋斗者都能获得该有的奖励。

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我们加大了信息化的投入与建设,我们期待信息化呈现如同你的“手机朋友”一样,只要你需要它,它随时让你享受科技带来的便捷乐趣….

我们正在加速属地化推进,我们的目标是实现双“家”在一个城市的局面,让你离家越来越近….

让以奋斗者为本的激励体系;畅通无阻的沟通反馈渠道;有温度、定制化的福利关怀及其他文化氛围越来越“深得你心”….

 我们未来三年的新目标,人员将扩充至成立时的近300倍,业务模式将进行深度细化;业绩保持持续增长率;薪资福利待遇也将更具竞争力;服务的客户、实施的超级项目等也让你越来越感到自豪。这目标实现的路上,我们希望你能与我们一起继续踏上这征程,共筑精彩人生!

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部分合作客户

这一切都是为了我们能再次相见做的铺垫

战友——我时常想起

       我们一起增长的肌肉、瘦下的脂肪和收获的兄弟情

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战友——我时常想起

       我们留在祖国山河的奋斗者脚印!

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战友——我时常想起

      在项目现场时,我们一起拼搏奋战的日日夜夜和你那脸上机油的印记、鼻前飘过的汽油“香”味…..

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在过去的岁月里

你所留下的这些点点回忆和感动

在我脑中一直历历在目


在外拼搏的这些日子里

别人都只关心你飞得多高多远

而我们更在乎你累不累


回来吧

让我们继续站在巨人的肩膀上

站在行业之巅

带着王者光环

像当初一样并肩作战

无论你离开多久

宏信的大门始终为你敞开

回家专线


简历邮箱投递:

邮件名“姓名+岗位+城市”

zhuyanhong01@fehorizon.com

联系曾经的“战友”引荐:

24小时内会回复你,他们都在等你回来!

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